"Si votre enfant va mal c'est de votre faute" "Si vous prenez un traitement ce que vous n'êtes pas assez fort pour surmonter vos difficultés" " "Moi je vois ce qui vous pose problème et cela m'étonne que vous ne le voyiez pas"
Voici des phrases réellement entendues qui témoignent d'une posture d'accompagnement qui n'est pas professionnelle et qui peut être nocive à terme.
Celui qui nous accompagne aux moments clés de notre vie doit en tout premier lieu avoir "nettoyé ses lunettes" et avoir mené un travail personnel de fond pour lui permettre d'être à même d'accueillir des processus complexes et sensibles.
Permettre à l'autre d'accéder à ses ressources, à sa force intérieure, lui offrir un espace cadré, bienveillant et éthique pour avancer le plus sereinement possible lors de phases de tempêtes ou de flou.
Une des questions à poser au moment de choisir son thérapeute ou son coach est : "AVEZ-VOUS UN PROCESSUS DE SUPERVISION ?
La supervision peut se faire en groupe avec des pairs qui partagent leurs problématiques. Elle peut se faire aussi en individuel.
Les professionnels qui le pratiquent seront tout à fait à l'aise avec cette question car leur engagement à se faire superviser témoigne de leur maturité.
Et l'expérience de ceux qui nous accompagnent n'est pas une excuse pour "faire l'économie" de ce processus clé qui témoigne de la volonté de faire son métier avec éthique et bienveillance tout au long de sa vie.
La supervision permet au thérapeute et au coach de partager avec ses pairs et/ou son superviseur ses vécus et interrogations. Le regard extérieur lui permet de mettre à plat sa pratique, et ce travail lui est aussi bénéfique pour "déposer" des émotions fortes en déhors de
Voici des phrases réellement entendues qui témoignent d'une posture d'accompagnement qui n'est pas professionnelle et qui peut être nocive à terme.
Celui qui nous accompagne aux moments clés de notre vie doit en tout premier lieu avoir "nettoyé ses lunettes" et avoir mené un travail personnel de fond pour lui permettre d'être à même d'accueillir des processus complexes et sensibles.
Permettre à l'autre d'accéder à ses ressources, à sa force intérieure, lui offrir un espace cadré, bienveillant et éthique pour avancer le plus sereinement possible lors de phases de tempêtes ou de flou.
Une des questions à poser au moment de choisir son thérapeute ou son coach est : "AVEZ-VOUS UN PROCESSUS DE SUPERVISION ?
La supervision peut se faire en groupe avec des pairs qui partagent leurs problématiques. Elle peut se faire aussi en individuel.
Les professionnels qui le pratiquent seront tout à fait à l'aise avec cette question car leur engagement à se faire superviser témoigne de leur maturité.
Et l'expérience de ceux qui nous accompagnent n'est pas une excuse pour "faire l'économie" de ce processus clé qui témoigne de la volonté de faire son métier avec éthique et bienveillance tout au long de sa vie.
La supervision permet au thérapeute et au coach de partager avec ses pairs et/ou son superviseur ses vécus et interrogations. Le regard extérieur lui permet de mettre à plat sa pratique, et ce travail lui est aussi bénéfique pour "déposer" des émotions fortes en déhors de